Настройки отображения

Размер шрифта:
Цвета сайта
Изображения

Параметры

ctyon10 июня в СГИИ имени Д. Хворостовского подвели итоги работы Центра непрерывного образования и повышения квалификации творческих и управленческих кадров в сфере культуры за 2021 год. Рабочее совещание прошло в формате круглого стола, участниками которого стали Строй Лилия Ринатовна, врио ректора Сибирского института искусств; Петрова Ирина Владимировна, начальник отдела кадровой политики и организационной работы министерства культуры Красноярского края; Пинчук Елена Анатольевна, директор КГАУ ДПО «Красноярский краевой научно-учебный центр кадров культуры»; Сахарова Любовь Александровна, руководитель главного управления культуры г. Красноярска; а также руководители учреждений культуры г. Красноярска.

Итоги работы Центра в 2021 году подвели Строй Лилия Ринатовна и Крутик Марина Сергеевна, директор центра непрерывного образования и повышения квалификации творческих и управленческих кадров в сфере культуры Института. «В 2021 году мы подготовили 17 новых образовательных программ повышения квалификации, и они были реализованы в дистанционном, интересном и новом для нас формате. Таким образом, у нас обучились 1900 слушателей, в том числе 130 слушателей из Красноярского края. В данный момент Министерство культуры РФ формирует список программ на 2023 год. Мы хотим, чтобы наша работа была полезна краю и отвечала его потребностям», — сказала Марина Крутик.

Планами проведения общественно-значимых мероприятий в сфере образования и реализации учебно-методических пособий в рамках федерального проекта «Творческие люди» в 2023 году поделилась Л.Р. Строй. Она предложила собравшимся простроить общую, совместно выработанную концепцию, которая в дальнейшем будет полезна и вузу, и учреждениям культуры и искусства региона. «Мы посовещались с коллегами и решили, что будем делать учебно-методические пособия в видео формате. Конечно, это пособия создаются для образовательных учреждений в области искусства. Я думаю, что Детским школам искусств и колледжам такая работа интересна, но может быть и у других учреждений есть насущные проблемы, которые мы могли бы обсудить и найти пути решения. В институте для этого есть ресурсы», — отметила врио ректора.

wono

В.С. Лузан, директор Красноярского художественного музея имени В. И. Сурикова предложил построить деятельность на основе имеющегося опыта: «На протяжении последних трёх лет наш музей выпускает пособия на различные практические тематики. Например, как проводить мастер-классы по различным техникам изобразительного искусства, или, как работать с людьми с ограниченными возможностями здоровья. Мы можем показать специалистам института то, что мы делаем, и даже готовы переработать этот материал под критерии Федеральной программы совместно с педагогами вуза».

Свои идеи по совместным направлениями работы высказали Е. А. Пинчук и Л.А. Сахарова; Л.Н. Романова, директор Государственного центра народного творчества; Т. В. Ходош, директор Красноярского колледжа искусств имени П. И. Иванова-Радкевича. Присутствующие проявили большую заинтересованность в участии и организации общественно-значимых мероприятий, предложили своё видение дефицитов в области кадровой политики сферы культуры и искусства Красноярского края и озвучили пожелания по проведению курсов по тем образовательным программам, которые могут быть актуальны для сотрудников учреждений культуры.

Итогом плодотворной встречи стало решение о проведении подобных рабочих совещаний и малых коллегий на постоянной основе.

 

Во время посещения данного сайта СГИИ имени Д. Хворостовского может использовать общеотраслевую технологию, называемую cookie. Файлы cookie представляют собой небольшие фрагменты данных, которые временно сохраняются на вашем компьютере или мобильном устройстве и обеспечивают более эффективную работу сайта. Продолжая просматривать данный сайт, Вы соглашаетесь с использованием файлов cookie и принимаете условия.

  
EU Cookie Directive plugin by www.channeldigital.co.uk